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23 juillet 2014
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L’accord de participation du pôle volailles de LDC est en cours de renégociation.
L’accord actuel prévoit une répartition de la participation proportionnellement aux salaires, ce qui accentue les inégalités entre salariés et favorise les plus gros salaires.
La CGT demande à la direction de LDC de penser enfin aux salariés ayant les plus petits salaires et de répartir équitablement la participation entre tous les salariés, seuls créateurs des richesses de l’entreprise.
Les salariés aux plus petits coefficients ont des salaires parmi les plus faibles de l’industrie en France, il est inacceptable qu’ils subissent encore une inégalité de traitement sur la participation.
Et évidemment, que cela n’empêche pas la direction de LDC de penser à une réelle augmentation de salaire, qui doit être la juste rémunération de la force de travail garantissant les moyens nécessaires à l’existence de chaque salarié, en dehors de tout autre élément de rémunération.Partager cet article
